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自社内ITインフラ関連担当エンジニア/勤務地：福岡

自社内ITインフラ関連担当エンジニア/勤務地：福岡

福岡県

正社員

リモート

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自社製品・サービス

業種: クレジットカード事業

開発言語: Windows Server, Azure, GCP(Google Cloud Platform), AWS, Android, iOS

勤務時間

年収: 400万円〜700万円

仕事内容: クラウド、ネットワークとサーバーを含むプラットフォーム設計と運用を行うポジションです。具体的には、ネットワークとサーバー運用のための稼動システムを設計、構築、テストを実行し、デバックし、システムを運用をおこなっていただきます。システム運用と開発のためのアーキテクチャー、テクノロジー基準に貢献し、技術、サポートを提供することが主な仕事範囲となります。また、システムが24時間365日稼動することや、常に事業成長に対して適切にスケールすること、不測の事態に備えて予測、計画と準備が万端に整うことなど高い要求が求められますが、同じ業務を行う先輩もおり、サポート体制は万全です。業務進行としては、5名程のチームに分れ担当いたしますので、リモートワークながらも、チームで連携しながらの業務となります。【職場環境】 ■リモート勤務OK■ 4:1（出社：在宅） ■フレックスタイム■ フレックスタイム制を導入しており、自由な働き方が実現できます。ご自身の予定に合わせ業務開始・終了時間の調整をしていただけます！ ■勤怠■ 残業時間は全社平均で30時間となっており、開発部門の平均残業時間も同様、もしくはそれ以下となっております。全社として36協定を遵守しており、45時間以上残業する場合には申請が必要になるなど、残業については厳しくチェックしております。リモート勤務でも勤怠のチェックも会社としてきちんと対応しておりますので、残業代が支払われないなどの心配は一切ございません。 ■キャリアパス■ PayPayカード社のインフラ全般としてクラウド(ＡＷＳ）へ機能を移設してBCP、DRの観点でも信頼性の高いプラットフォーム構築を目指しています。今回の基幹システム更改(PPCS)の後も周辺システム（オンプレ）のシステム更改や新規案件のクラウド導入も控えていますので、　PLやPMの経験に加えて、技術者としてもクラウドアーキテクトの経験が身に付けられます。また、ITエンジニアにこだわらず様々な職種にトライすることも可能！「ジョブ・ポストティング」と呼ばれる社内公募による部署間移動制度や、「ジョブチャレンジ」と呼ばれる社内FAのような新たな経験にチャレンジしたい場合、その希望を申告できる自己申告型のチャレンジ制度も導入しており、様々な職種にチャレンジできる制度も導入しております。 ■教育制度■ 同社は従業員の皆様を「人財」として位置付け、Yahoo!グループとして様々な教育制度を設けております。入社時研修管理職研修次世代リーダー育成研修女性管理職育成研修公募制による各種研修その他業務知識習得研修等　他 ■その他社内制度■ 【1on1＿上長と部下の1対1によるミーティング】　社員の成長に合わせた能力開発を支援する制度【社内表彰制度】　年齢や社歴に関わらず優秀な成績や成果を成し遂げた個人、チームを表彰する制度

求められるスキル: ー以下の4点でいずれかの経験がある方ー 1Windows OS/Active Directory/macOS/iOS/Android系の知識、運用経験 2サーバ運用に関する知識　-Windows関連の構築・運用経験　-OS、ミドルウェアやアプリケーションのパフォーマンスチューニング経験 3ネットワーク運用に関する知識　-ネットワーク構築・運用経験　-TCP / IP、HTTP、その他のネットワークプロトコルの基本的な理解 4IGA（Identity Governance ＆ Administration）やPAM（Privileged Identity Management）製品の保守・運用経験 ※IGA・・・アクセス権棚卸、アクセス要求、パスワード管理、認証 ※PAM・・・クラウド環境、仮想環境、Webアプリケーション等への特権IDを、一元的に制御、記録、監視ー歓迎条件ー MDM/EDR/EPP等の端末管理 1年以上のクラウドプラットフォーム（AWS、Azure、Google Cloud、etc.）経験 SRE経験（システムの信頼性を向上させるための自動化、効率化の取組み）認証、認可、Azure ADやSaaS製品との連携などに関する構築、運用経験ログ収集・モニタリングツールの導入・運用、データ分析、キャパシティプランニング経験

求められる語学能力